paizaでは、GW期間限定で「ゴールデンスカウト強化Week！」イベントを実施しております。
キャンペーン期間限定で、転職意欲層をみつけやすく、アプローチしやすい機能をご提供いたします。
紹介手数料が10%OFFになるキャンペーンも実施しておりますので、この機会にゴールデンスカウトを積極的にご活用ください！
ゴールデンスカウト強化Week！キャンペーン
【開催期間】
2022年4月25日（月）〜2022年5月13日（金）
【ご提供機能・サービス】
- 積極的にスカウトを受け取りたい求職者を検索できる
- 求職者にはイベント参加の意思確認を行っており、転職意欲の高い人材プールに集中してスカウト活動ができるため、高い反応率が期待できます。
- また、イベント参加者にはプロフィール更新もあわせて促進しておりますので、詳細なプロフィール・希望条件を確認してフィットする方にアプローチできます。
- 期間中の年収UP保証スカウトで 紹介手数料を10％OFF
- 期間中はスカウト作成時、任意で 「年収UP保証」のラベル利用が可能になります。
- この ラベルを付与して送信した ゴールデンスカウト経由の応募は、紹介手数料を10％OFFさせていただきます。
- 期間中はスカウト送信上限なしで送信可能
- イベント期間中のスカウト送信数は、月ごとの送信可能回数に含みません。アプローチできる機会が増えるチャンスですので、ぜひご活用ください。
今回のキャンペーンのご参加には、お申込みは不要です。以下の適用条件、操作方法をご確認いただき、期間中にゴールデンスカウトをご利用ください。
10%OFFが適用される条件
以下3つの条件を満たしたゴールデンスカウトへの応募から決定した場合、紹介手数料を10%OFFいたします。
- 転職・EN:TRYのいずれかの求人票でのゴールデンスカウトであること
- 「年収UP保証」ラベルを付与した ゴールデンスカウトであること
- 2022年5月31日（火）までにpaiza株式会社において応募処理が完了した応募者
※早期退職時の返金額はキャンペーン適用額が対象となります。
注意事項
- 「年収UP保証」ラベルを付ける場合、必ず下記ルールをお守りください。
- ゴールデンスカウト経由で応募があった場合、必ずお会いください
- 面接の中で、必ず現年収の詳細をご確認ください
- オファー時に、2で確認した現年収以上の年収をご提示ください
※提示年収は、通勤手当を除く全ての諸手当（残業代含む）および賞与を含む想定年収を考慮のうえご提示ください。オファー時に提示した年収が現年収と下がる場合は、キャンペーンの対象外となります。どうしても下回ってしまう場合は電話にて弊社へご相談ください。
※すでに別のキャンペーンに適用されている場合、割引額の高いキャンペーンが優先となります。
操作方法
イベント参加者（積極的にスカウト受信をしたい求職者）の探し方・見つけ方
- 検索項目「GWイベント」から絞り込みが可能です
- 検索結果一覧の「ステータス」に「GWイベント参加中」と表示がでます
「年収UP保証」ラベルの利用方法
- スカウト作成の画面で、チェックボックスを選択すると求職者にラベルを表示することが可能です。
ゴールデンスカウト側画面
求職者側画面（スカウト一覧画面）
その他、注意点について
新卒求人へのゴールデンスカウトは本キャンペーン対象外です。